Версия для слабовидящих
Отправить письмо
Мониторинг труда
- Подробности
- Опубликовано: 02.08.2017 09:37
- Просмотров: 507
В целях анализа соблюдения организациями и работодателями -индивидуальными предпринимателями норм действующего законодательства, регламентирующего право граждан на своевременную и в полном объеме заработную плату просим ежемесячно до 2 – числа по состоянию на 1-е число каждого месяца в ГКУ КК «Центр занятости населения Тихорецкого района» представлять информацию о наличии задолженности по заработной плате и минимальном размере оплаты труда по прилагаемой форме:
Руководителю
ГКУ КК «Центр занятости
населения Тихорецкого района»
М.В. Деминой
Информация о задолженности по заработной плате работникам
по состоянию на 01 __________ 201___ года
в ____________________________________________________________________________________
(наименование организации, Ф.И.О. работодателя – индивидуального предпринимателя)
тел. ________________ факс____________________ е-mail__________________
| Количество работающих, чел. |
|
| Средняя заработная плата, руб. |
|
| Минимальная заработная плата, сложившаяся в организации |
|
| Количество получателей минимальной заработной платы, чел. |
|
| Задолженность по заработной плате (да/нет), сумма |
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
Информацию о наличии задолженности можно направлять по почте, факсом, электронной почтой, нарочным и другими доступными способами по адресу: ГКУ КК «Центр занятости Тихорецкого района» (г. Тихорецк, ул. Гоголя, 69 тел./факсы: 5-19-79, 5-11-10), адрес электронной почты Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..
ГКУ КК «Центр занятости населения Тихорецкого района»
Главный специалист
отдела трудовых отношений М.И. Картамышева