Оплата больничного в период простоя:

В соответствии со ст.№ 157 ТК РФ оплата времени простоя по причинам независящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее 2\3 тарифной ставки, оклада (должностного оклада) рассчитанных пропорционально времени простоя. Простой по вине работника не оплачивается. Время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2\3 средней заработной платы.

Согласно п.7 ст. 7 Закона № 255 ФЗ пособие по временной нетрудоспособности выплачивается только в том случае, если нетрудоспособность наступила до периода простоя, то эта часть будет оплачена в обычном режиме, то же касается случаев когда болезнь захватила часть времени после простоя. Пособие по нетрудоспособности во время простоя оплачивается в том же размере, в каком работнику сохраняется заработная плата (2\3 среднего заработка либо тарифной ставки или должностного оклада).

Условия заключения трудового договора с бывшими государственными и муниципальными служащими:

Ст. № 64 п.1 ТК РФ гласит, что работодатель при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной и муниципальной служб, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами РФ, в течение двух лет после увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщить о заключении такого договора представителю работодателя государственного или муниципального служащего по его месту службы в порядке, устанавливаемом нормативными актами РФ.

О Дне открытого письма

Отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК «Центр занятости населения Тихорецкого района» в последний четверг каж-дого месяца проводит День открытого письма, когда каждый гражданин может прий-ти на встречу к специалистам в области трудового права, получить консультацию по вопросам оформления трудовых отношений, выплаты заработной платы, предостав-ления отпусков и охраны труда. Прием граждан будет проводиться по адресу: г. Ти-хорецк, ул. Гоголя, 69, кабинет 8, с 08-00 до 17-00, тел.8(86196)5-19-79.

29 января 2016 года проведен День открытого письма. Проанализировав, по-ступившие вопросы отвечаем на наиболее часто встречающиеся.

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, выплаты заработной платы в "конвертах", ниже установленного минимального размера оплаты труда, а также неоформлении трудовых договоров

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, выплаты заработной платы в "конвертах", ниже установленного минимального размера оплаты труда, а также неоформлении трудовых договоров

Интернет - викторина

В целях повышения правовой культуры и электоральной активности молодежи избирательная комиссия Краснодарского края в период с 8 по 12 февраля 2016 года проводит интернет-викторину, посвященную 110-летию парламентаризма в России.

Участие в интернет-викторине могут принять молодые (в возрасте до 35 лет) и будущие избиратели Кубани – посетители сайта избирательной комиссии Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://ikkk.ru/).